El Ayuntamiento de Soria y la Fundación General de la Universidad de Valladolid renovaron un convenio de colaboración que permitirá a jóvenes recién titulados de todos los campus de España poder optar a becas laborales en empresas de la ciudad. 

La concejala, Gloria Gonzalo, explicó los objetivos generales de este acuerdo junto con la representante de la Fundación, Ana Lozano, que busca la mejora de la empleabilidad de las personas tituladas por la universidad y la modernización del tejido empresarial local, con el convencimiento, avalado por las evaluaciones de este proyecto, de que consigue los objetivos principales que  se plantean.

El acuerdo se materializa en ocho becas que permiten retener y atraer talento de tituladas y titulados  de cualquier universidad española que hayan obtenido su título del 1 de enero de 2016 en adelante y tengan su empadronamiento en el municipio de Soria.

“Esto supone abrir las puertas de quien quiere quedarse en Soria y también del regreso a la provincia a jóvenes estudiantes que se han formado en otros puntos de la geografía nacional y que pueden comenzar su carrera profesional volviendo a casa o que estudiantes de otros puntos que se empadronen en la capital y decidan cambiar su domicilio para insertarse en el mercado laboral soriana”, indicó. 

La experiencia de años anteriores determina que cerca del 90 por ciento de estos jóvenes siga trabajando en sus destinos empresariales tras concluir el periodo de prácticas. Ana Lozano añadió al respecto que “es una oportunidad también importante para las empresas que elaboran un plan de prácticas y que ven cómo estos estudiantes pueden aplicar sus conocimientos y en muchos casos quedarse en estos destinos”.

Tanto las empresas como los estudiantes deben inscribirse en la plataforma web uvaempleo y será posteriormente cuando se encajen ofertas y demandas para completar la selección. El Ayuntamiento de Soria se compromete a financiar el programa de concepto de becas a ocho personas en prácticas con una duración de seis meses, al 80 por ciento de la jornada laboral y por las que recibirán 800 euros al mes, aportando para ello la cantidad de 47.483 euros.

 Cada año se implementan mejoras en el programa y, en esta ocasión, se ha optado por aumentar la aportación a las personas becadas que pasan a recibir 800 euros al mes siendo antes 600 euros mensuales la cuantía que recibían. “Hay que recordar también que este proyecto comenzó con cuatro becas y que la cifra se ha ido incrementando hasta duplicarse”, concluyó la edil.